アップルがアイフォーンの人材流出を防ぐために6桁のボーナスを廃止

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アップルがアイフォーンの人材流出を防ぐために6桁のボーナスを廃止
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アップル(NASDAQ: AAPL )は、アイフォーンのデザイナーに対し、20万~40万ドル相当の希少な株式報奨金を付与した。これは、オープンAIなどのAI企業への人材流出の高まりに対抗するためである。これらの株式報奨金は4年間で権利確定され、従業員の定着率アップを目指している。

この動きは、オープンAIやその他のスタートアップがアップルのエンジニアの採用を積極的に行っていることを受けたもので、時には年間100万ドルもの株式をオファーすることもあるとブルームバーグは 報じた 。

同報道は、アップルの幹部たちが競合他社への人材流出の波の高まりにますます懸念を強めていることを指摘している。

オープンAIは、特に元アップルデザイン責任者のジョニー・アイブを迎え入れ、同社から数十人のエンジニアを引き抜いたことで重要な懸念材料となっている。

テクニカル分析

アップルは20日移動平均線を1.3%下回り、100日移動平均線を5.1%下回っているため、中期的なトレンドは冷却傾向にあるが、200日移動平均線を2%上回っている。株価は過去12ヶ月で12.97%上昇しており、現在は52週高値よりも52週安値に近い水準にある。

RSIは43.02で中立圏にあるが、勢いは弱まっている。MACDは-3.5624でシグナルラインの-3.4313を下回っており、弱気圧力が継続している。RSIが30~50の範囲で弱気のMACDであることの組み合わせは、勢いが混在していることを示唆している。

主要なレジスタンス:280.50ドル 主要なサポート:243.50ドル

収益&アナリストの見通し

長期的に見れば、株価にとって次の大きな刺激は2026年4月30日(推定)の収益報告となる。

1株当たり利益の推定値:1.93ドル(前年同期比1.65ドルから上昇) 売上高予想:1,090億3000万ドル(前年同期比953億6000万ドルから上昇) 企業評価:株価収益率32.0倍(同業他社と比べてプレミアムなバリュエーション)

アナリストのコンセンサスと最近の動き:同株は買い評価で、 平均目標株価 は303.77ドルである。アナリストの最近の動きは以下の通り。

ウェドブッシュ:アウトパフォーム(目標株価350.00ドルを維持) (3月27日) モルガン・スタンレー:オーバーウェイト(目標株価315.00ドルを維持) (3月23日) BofA証券:買い(目標株価320.00ドルに引き下げ) (3月23日)

主なETFエクスポージャー

iShares S&P 100 ETF(NYSE: OEF ):9.73%の比重 Fidelity Nasdaq Composite Index ETF(NASDAQ: ONEQ ):9.72%の比重 Fidelity Blue Chip Growth ETF(BATS: FBCG ):9.90%の比重

重要性:AAPLはこれらのファンドで非常に大きな比重を占めているため、ファンドへの資金流入や流出があった場合には、自動的に株式の売買が行われる可能性が高い。

価格の動き

AAPLの価格動向:アップル株は金曜日に1.62%下落し、248.80ドルで取引を終えた。。 Benzinga Pro のデータによると。

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